4月16日下午
，凭据《党员领导干部选拔任用事情条例》和廉政建设有关要求
，集团公司党委书记、董事长马松涛对中层领导干部进行了集体谈话。集团公司党委副书记、纪委书记张宁
，副总经理王鹏路
，纪委副书记、监察审计部部长张定新加入了此次谈话。这次集体谈话涉及拟提拔、调解中层干部41人
，中层现职干部9人。

集团公司党委书记、董事长马松涛首先代表党委班子向今年新选拔出来的优秀干部体现祝贺
，希望各人戒骄戒躁
，再接再厉
，为公司的生长做出更大业绩。同时对全体参会的中层干部提出了三点要求：

一是增强政治理论学习
，提高思想认识和综合素质。

增强政治学习
，在言行上和党中央坚持一致。增强干步队伍建设
，特别是党员干部的政治建设、素质建设。要在事情实践中把政治制度、事情制度落实好
，坚持民主集中制、坚持“四个听从”、坚持集体决策
，要善于听取群众的意见建议
，集思广益
，不绝积累事情经验
，提高个人综合素养和组织治理水平
，努力做到政治过硬
，领导有方
，群众拥护
，业绩突出。

二是团结一致
，与时俱进
，在适应市场变革中谋求生长。

增强干步队伍建设
，坚持班子团结
，做到作风过硬
，在市场竞争中体现出硬实力。各人要认真思考基建市场情况变革和政府投资模式的转变给我们带来新的挑战和危害
，要做到与时俱进
，紧跟市场变革
，转变古板看法
，以业主至上为理念
，以效劳赢得市场
，勇于继续作为
，始终坚持积极进取、善作善成的事情作风。

三是增强规则意识
，廉洁从业
，不因小失大。

廉政建设是全面从严治党的一定要求
，也是公司党委常抓的事情之一。我们的干部要洁净做事
，清白做人
，不要因小失大
，得不偿失。要心存戒惧
，敬畏规则
，做到明纲纪
，守底线
，同时要主动履行自己的廉政责任
，切实履行“一岗双责”制度。遵守八项划定
，阻挡权要作风
，事情中避免爆发推诿扯皮、慵懒散漫现象
，制止人浮于事、政令欠亨。落实集团公司各项规章制度
，以科学有效的事情机制提高治理效益
，防备泛起治理漏洞
，爆发违纪问题。

最后
，与会中层干部均体现：在接下来的工中
，将不负组织的信任和重托
，以饱满的做事创业精神
，担起责任
，再立新功
，为尽快实现集团公司百亿目标努力斗争。